Puntos calientes : por qué algunos equipos, lugares de trabajo y organizaciones vibran con energía - y otros no

Por: Grattón, Lynda
Colaborador(es): Buitrago Valencia, Affán, traductor
Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Editor: Bogotá : Grupo Editorial Norma, 2008Descripción: 343 páginas ; pasta rústicaISBN: 9789584506641Tema(s): Capital intelectual -- Administración | comportamiento organizacional | Ambiente de trabajo | Clima organizacional | Participación en la administración de empresas | Creatividad | Innovación empresarialClasificación CDD: 658.4
Contenidos:
Introducción: Elementos para crear puntos calientes. -- La generación de energía extraordinaria. -- Puntos calientes que brillan en todo el mundo. -- El primer elemento: una mentalidad cooperadora. -- El segundo elemento: la expansión de los límites. -- El tercer elemento: El propósito vivificante. -- El cuarto elemento: capacidad productiva. -- El papel desempeñado por el líder en los puntos calientes. -- El favorecimiento de puntos calientes. -- Apéndices: A. Los recursos para crear puntos calientes. -- B. Antecedentes de la investigación sobre puntos calientes. -- C. Metodología de la investigación sobre puntos calientes.
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Título original: Hot spots: Why some teams, workplace, and organizations buzz with energy-and others don't
En cubierta: Cómo la cooperación sin fronteras aviva la innovación

Introducción: Elementos para crear puntos calientes. -- La generación de energía extraordinaria. -- Puntos calientes que brillan en todo el mundo. -- El primer elemento: una mentalidad cooperadora. -- El segundo elemento: la expansión de los límites. -- El tercer elemento: El propósito vivificante. -- El cuarto elemento: capacidad productiva. -- El papel desempeñado por el líder en los puntos calientes. -- El favorecimiento de puntos calientes. -- Apéndices: A. Los recursos para crear puntos calientes. -- B. Antecedentes de la investigación sobre puntos calientes. -- C. Metodología de la investigación sobre puntos calientes.

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