Feedback de 360°
Lévy-Leboyer, Claude
Feedback de 360° - Barcelona : Gestión 2000, c2004 - 140 páginas
Título original: Le 360°, outil de développement personnel
El "concepto" de 360°. -- ¿Cómo funciona? -- Elegir o elaborar un 360°. -- La introducción de un 360°. -- Preguntas más frecuentes y respuestas posibles. -- Reacciones frente a los resultados de un 360°. -- De los resultados al plan de desarrollo. -- Anexo: Cómo desarrollar la capacidad de aprendizaje y de aprovechamiento de la experiencia. -- ¿Cuál es el futuro de los procedimientos de 360°? -- Anexo: Resumen de los puntos más importantes para aquellos que consideren la aplicación de un 360°.
8480887125
Administración de empresas
Administración de personal
Evaluación del desempeño
Evaluación del trabajo
Rendimiento
Desarrollo profesional
Sistemas de control por retroalimentación
658.3125 / L668
Feedback de 360° - Barcelona : Gestión 2000, c2004 - 140 páginas
Título original: Le 360°, outil de développement personnel
El "concepto" de 360°. -- ¿Cómo funciona? -- Elegir o elaborar un 360°. -- La introducción de un 360°. -- Preguntas más frecuentes y respuestas posibles. -- Reacciones frente a los resultados de un 360°. -- De los resultados al plan de desarrollo. -- Anexo: Cómo desarrollar la capacidad de aprendizaje y de aprovechamiento de la experiencia. -- ¿Cuál es el futuro de los procedimientos de 360°? -- Anexo: Resumen de los puntos más importantes para aquellos que consideren la aplicación de un 360°.
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